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教育公平:來(lái)自課堂的經(jīng)驗和案例
上海市黄浦区的教学改革经验之谈
ISBN: 9787549551477

出版時(shí)間:2014-04-01

定  價(jià):42.00

作  者:奚晓晶 魏耀发 主编 邢至晖 李金钊 副主编

責  編:刘冬雪
所屬板塊: 社科学术出版

圖書(shū)分類(lèi): 教育理论/教师用书

讀者對象: 中小学教师

上架建議: 教学研究,教师用书
裝幀: 平装

開(kāi)本: 16

字數: 170 (千字)

頁(yè)數: 264
紙質(zhì)書(shū)購買(mǎi): 天貓
圖書(shū)簡(jiǎn)介

教育公平的具體體現是什么?課堂教學(xué)中的教育公平如何體現?這是見(jiàn)仁見(jiàn)智的話(huà)題。

本書(shū)立足于每個(gè)學(xué)生的健康快樂(lè )成長(cháng),重點(diǎn)探討了實(shí)現課堂教學(xué)公平的方法與策略,從機會(huì )均等、提供選擇、和諧互動(dòng)、分層教學(xué)、多元評價(jià)等五個(gè)方面,介紹了上海市黃浦區各中小學(xué)圍繞“教育公平”開(kāi)展課堂教學(xué)實(shí)踐的理性思考、教改經(jīng)驗和典型案例。

本書(shū)理論扎實(shí),例證豐富,對于現今進(jìn)行的教學(xué)改革可以起到一定的借鑒作用。

作者簡(jiǎn)介

奚曉晶,上海市黃浦區教育學(xué)院院長(cháng)。

魏耀發(fā),上海市“雙名”工程教心二組基地主持人。

邢至暉,上海市黃浦區教育學(xué)院副院長(cháng)。

李金釗,上海市黃浦區教育學(xué)院科研室主任。

圖書(shū)目錄

第一章總論001

一、 研究概況003

二、 我們對課堂教學(xué)公平的理解004

1. 課堂教學(xué)公平的內涵004

2. 課堂教學(xué)公平的本質(zhì)要求005

3. 實(shí)現課堂教學(xué)公平的五個(gè)關(guān)鍵要素007

4. 認識轉折點(diǎn): 課堂教學(xué)公平要關(guān)注學(xué)生的主觀(guān)感受009

三、 實(shí)現課堂教學(xué)公平: 教師是關(guān)鍵011

1. 觀(guān)點(diǎn)的碰撞011

2. 細節的力量013

3. 改進(jìn)的智慧015

4. 轉變的歷程021

第二章堅持人人機會(huì )均等的基本原則025

一、 課堂教學(xué)中的機會(huì )均等027

二、 課堂教學(xué)中存在著(zhù)機會(huì )不均等的現象028

三、 課堂教學(xué)中實(shí)現機會(huì )均等的策略029

1. 課堂的空間格局: 合理而動(dòng)態(tài)030

2. 課堂的教學(xué)時(shí)機: 實(shí)時(shí)而恰當031

3. 課堂的學(xué)習活動(dòng): 參與中體驗032

4. 課堂的學(xué)習資源: 差別化滿(mǎn)足033

來(lái)自學(xué)校的實(shí)踐探索036

探索1: 環(huán)境合理布置和資源有效設計中透視體育課堂教學(xué)公平036

探索2: 關(guān)注學(xué)習參與度

——高中生命科學(xué)課堂教學(xué)設計與改進(jìn)041

探索3: 基于學(xué)生機會(huì )均等的提問(wèn)設計與實(shí)施049

探索4: 數活動(dòng)《逛街》中看教師的公平意識054

探索5: 聽(tīng)說(shuō)課“Movies”教學(xué)中給予每個(gè)學(xué)生公平的學(xué)習機會(huì )058

第三章提供讓學(xué)生自主選擇的教學(xué)資源063

一、 課堂教學(xué)中的提供選擇065

二、 課堂教學(xué)在提供選擇方面存在的問(wèn)題066

三、 提供選擇的教學(xué)策略067

1. 提供多樣性的學(xué)習內容,滿(mǎn)足不同學(xué)生的能力發(fā)展需求068

2. 提供自主性的學(xué)習方式,滿(mǎn)足不同學(xué)生的學(xué)習體驗需求069

3. 提供差異性的課堂練習,滿(mǎn)足不同學(xué)生的心理感受需求070

來(lái)自學(xué)校的實(shí)踐探索071

探索6: 提供選擇

——拓展型課程的活力所在071

探索7: 尊重審美感受差異,為學(xué)生提供多種選擇077

探索8: 作業(yè)中提供選擇,倡導公平083

探索9: 融入公平意識的信息科技教學(xué)設計089

第四章形成和諧互動(dòng)的生態(tài)環(huán)境095

一、 課堂教學(xué)中的和諧互動(dòng)097

二、 課堂教學(xué)中實(shí)現和諧互動(dòng)所面臨的挑戰098

三、 課堂教學(xué)中實(shí)現和諧互動(dòng)的策略100

1. 建立平等的人際關(guān)系,追求師生和諧、 生生和諧100

2. 凸顯教學(xué)方式的轉變,倡導“互動(dòng)教學(xué)”102

3. 注重“溝通與對話(huà)”,體現人人擁有平等的話(huà)語(yǔ)權103

4. 實(shí)施激勵性的回饋,調動(dòng)每個(gè)學(xué)生的學(xué)習積極性104

來(lái)自學(xué)校的實(shí)踐探索106

探索10: 風(fēng)景與背景

——師生共同演繹教與學(xué)的真正價(jià)值106

探索11: 構建和諧高效對話(huà),實(shí)踐課堂教學(xué)公平112

探索12: 化學(xué)學(xué)科中實(shí)施互動(dòng)教學(xué)的實(shí)例分析121

探索13: 實(shí)踐“真討論”,營(yíng)造課堂和諧氛圍

——《德沃夫爺爺的森林小屋》教學(xué)片段及分析126

探索14: 關(guān)注個(gè)體差異,體現回應的“公平性”135

探索15: 數學(xué)課堂中師生互動(dòng)公平問(wèn)題的思考142

第五章在分層教學(xué)中實(shí)現差異發(fā)展151

一、 教學(xué)公平視野中的分層教學(xué)153

二、 分層教學(xué)的核心是滿(mǎn)足學(xué)生差異發(fā)展的需求154

三、 基于差異的分層教學(xué)操作策略156

1. 設立學(xué)生需求的教學(xué)分層目標156

2. 引導學(xué)生進(jìn)入與“差異”對應的“最近發(fā)展區”158

3. 在合作與開(kāi)放中利用差異提升學(xué)習質(zhì)量159

來(lái)自學(xué)校的實(shí)踐探索162

探索16: 小學(xué)自然課中關(guān)注個(gè)體差異,實(shí)現學(xué)生差異發(fā)展的探索162

探索17: 基于差異的合作學(xué)習是實(shí)現教學(xué)公平的有效途徑

——《面朝大海,春暖花開(kāi)》教學(xué)實(shí)錄片段簡(jiǎn)析167

探索18: 小學(xué)語(yǔ)文閱讀教學(xué)中要關(guān)注不同學(xué)生的發(fā)展173

探索19: 教學(xué)公平下的分層教學(xué)180

探索20: 從同課異構中尋找公平教育的落實(shí)點(diǎn)187

第六章實(shí)施適于學(xué)生發(fā)展的多元評價(jià)193

一、 課堂教學(xué)中的多元評價(jià)195

二、 課堂教學(xué)評價(jià)標準的單一與方式的單調196

三、 實(shí)施課堂多元評價(jià)的策略197

1. 師評、 互評與自評,體現多元的評價(jià)主體198

2. 不求完美,只求進(jìn)步,采用多元的評價(jià)標準198

3. 知情意的全面關(guān)注,凸顯多元的評價(jià)內容199

4. 尊重循序漸進(jìn)的原則,體現教育評價(jià)的發(fā)展性200

5. 研究思維過(guò)程和思維策略,改善思維品質(zhì)201

6. 防范評價(jià)“疲勞”,需要多樣的評價(jià)方式202

來(lái)自學(xué)校的實(shí)踐探索204

探索21: 在美術(shù)教學(xué)中關(guān)注學(xué)生學(xué)習過(guò)程評價(jià)的個(gè)案分析204

探索22: 優(yōu)化課堂即時(shí)評價(jià),提高評價(jià)的針對性210

探索23: 基于每位學(xué)生已有經(jīng)驗的教學(xué)與評價(jià)

——“種子的結構與功能”案例評析218

探索24: 在發(fā)展性教育評價(jià)中促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的個(gè)案研究224

探索25: 通過(guò)即時(shí)性激勵評價(jià),體現教育公平的個(gè)案研究230

探索26: 基于公平性的小學(xué)品德與社會(huì )“方法與能力”目標評價(jià)內容研究236

主要參考文獻247

后記249

編輯推薦

上海市黃浦區的教學(xué)改革走在全國前列。此書(shū)是上海市黃浦區教育學(xué)院立足黃浦區教學(xué)實(shí)際,對于課堂教育公平問(wèn)題的探索所得,理論與實(shí)踐相結合,理論創(chuàng )新意義顯著(zhù),案例豐富,經(jīng)驗可供借鑒,從中可得到許多啟發(fā),對于當下進(jìn)行的教育改革有十分重要的意義。

精彩預覽

獨生子女的時(shí)代更需要合作學(xué)習。教師的教學(xué)方式直接影響著(zhù)學(xué)生的學(xué)習方式,要讓學(xué)生的分組討論、小組研究成為真正意義上的合作學(xué)習,交流與合作要有規則,否則就是流于形式,甚至阻礙合作。如在某次對外展示課里有趣味的情景引入,有學(xué)生的分組討論和學(xué)生的問(wèn)題回答,教師對知識的講解分析也具有一定的層次性和邏輯性,一般來(lái)說(shuō)這是一堂不錯的課。課后外籍專(zhuān)家并不認同,連問(wèn)三個(gè)問(wèn)題:

“學(xué)生的分組討論有必要嗎?”

“老師提出的問(wèn)題,不分組討論站起來(lái)的學(xué)生不也是這樣回答嗎?”

“老師不是在浪費大家的時(shí)間嗎?”

反問(wèn):“那你看該怎么處理呢?”

外籍專(zhuān)家回答:“教師提出問(wèn)題讓學(xué)生討論后,應該要求站起來(lái)回答的學(xué)生: ①介紹本組每位同伴的觀(guān)點(diǎn);②說(shuō)明自己的觀(guān)點(diǎn);③歸納本組認為正確的結論;④說(shuō)出誰(shuí)的想法對自己有啟發(fā)?!?p/>

為什么要涉及這四個(gè)方面呢?理由是: 要做到①,必然要認真傾聽(tīng)他人的表達,這是培養學(xué)生的“學(xué)會(huì )傾聽(tīng)”;要做到②,是要回答的人不隱瞞自己的錯誤和不足,這是培養學(xué)生實(shí)事求是的態(tài)度;要做到③,是回答問(wèn)題的本身,這是看學(xué)生對問(wèn)題的理解水平;要做到④,是要回答的學(xué)生對提供幫助的同伴表示感謝,這是促進(jìn)學(xué)生之間進(jìn)一步合作的基礎,也是培養學(xué)生對知識產(chǎn)權的尊重。這怎么理解呢?可以想象,如果那位學(xué)生討論時(shí)的觀(guān)點(diǎn)是錯誤的,討論后他回答正確,老師會(huì )表?yè)P他,而告訴他的那位同學(xué)心里就想了: 這是我想出來(lái)的,他想的不對,是我告訴他的,結果老師表?yè)P他沒(méi)表?yè)P我,要是我不說(shuō),他又說(shuō)不正確,說(shuō)不定老師會(huì )叫到我,被表?yè)P的就是我而不是他了??梢韵胂?,這樣他們下次還能繼續合作嗎?

可見(jiàn),分組討論不等于合作學(xué)習,如果分組討論之后只是請某一位同學(xué)站起來(lái)回答一下結果,這種討論確實(shí)是浪費大家的時(shí)間。教師只注重了學(xué)生分組討論的形式,而對學(xué)生討論之后的回答缺乏有效要求,未能體現分組討論的合作與持續合作的內在價(jià)值及其“隱含動(dòng)力”。這種課堂表面合作、形式活躍,實(shí)則低效甚至負效。教師對學(xué)生的分組討論后的問(wèn)題回答必須要有明確的要求,上述四點(diǎn)就是規則之一。

對學(xué)生的一般發(fā)言也要強調規則,即要讓每個(gè)學(xué)生既能成功地表現自己,又要學(xué)會(huì )傾聽(tīng)、尊重他人。具體要求:

(1) 自己發(fā)言要做到態(tài)度自然大方,聲音響亮,讓別人聽(tīng)得清晰,以顯示自己的自信。

(2) 聽(tīng)同伴發(fā)言要注意傾聽(tīng)別人的觀(guān)點(diǎn),要善于發(fā)現別人話(huà)語(yǔ)中的問(wèn)題和不足,聽(tīng)后能給予中肯的建議或補充,要敢于提出與眾不同的問(wèn)題和看法,增進(jìn)課堂的學(xué)術(shù)氣氛,以顯示自己的聰明才智。

課堂是學(xué)生健康成長(cháng)的地方,是教師賴(lài)以生存的場(chǎng)所,是師生共度年華、創(chuàng )造奇跡、施展靈性的空間,是師生互動(dòng)、心靈對話(huà)的舞臺。在這里,學(xué)生的思考、提問(wèn)、表達、分享、自主,知識、情感、道德、精神、價(jià)值觀(guān)等都是學(xué)生全面發(fā)展的風(fēng)景;在這里,教師的關(guān)注、尊重、引領(lǐng)、評價(jià)是“教學(xué)相長(cháng)”的背景;在這里,師生共同演繹出教與學(xué)的真正價(jià)值。

——第四章形成和諧互動(dòng)的生態(tài)環(huán)境

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